• 纳贤大学生,米易县练“五心” 来源:中国劳动保障大发极速快三作弊网 作者:谢代银 日期:2019-03-07

      近4年来,米易县经济社会高质量发展,大大提振了大学生来米易干事创业的信心。

      组合式政策促安心。相继出台了《加大力度促进高校毕业生就业创业的意见》《改革完善体制机制大力促进大学生和科技人才创新创业实施意见》,全面落实了《攀枝花人才新政七条》《进一步引导和鼓励高校毕业生到基层工作的实施意见》等政策措施,让大学生在米易安心干事创业。

      全方位保障真省心。近4年来,多渠道保岗位:直接考核引进171人到事业单位,参军入伍170人,对接到企业577人,发放创业补贴167万元促进167人创业带动735人就业,购买服务安排313人;多举措保待遇:公务员职务职级并行268人晋升职级,评审初、中、高级职称1311人,建成人才公寓218套10720平米解决200名大学生住房问题,大学生到乡镇工作学费补偿156人263万元,鼓励30名大学生在职考研,发放乡镇工作人员补贴1637人次667万元。

      精细化服务很贴心。在直接考核引进人才面试场所,摆放米易时鲜水果,通过微信直付住宿补贴100人4万元;回访609人次回乡报到大学生,宣传政策1200余人次;建立就业见习基地13个累计安排49名大学生就业,发放就业见习补贴36万元,代缴意外伤害保险49人次;建成省级大学生创业孵化园,62名大学生拎包入孵。

      伯乐型育才特暖心。累计进行基层就业大学生继续教育6000余人次,事业单位招录人员对基层项目大学生加分380余人次,面向大学生村官考核招聘乡镇事业单位人员9人,面向大学生村官选拔2人进入乡镇领导班子,干部选拔任用时强化乡镇工作经历,县级部门面向有乡镇经历大学生公开考调20余人。

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